TAZ-TFG-2017-2424


Grandes retos de la empresa familiar: sucesión y conciliación vida familiar y laboral

Gómez Gómez, Javier
Giner Bagüés, Enrique (dir.)

Universidad de Zaragoza, ECON, 2017

Graduado en Administración y Dirección de Empresas

Abstract: Las empresas familiares son el tipo de organización que cuenta con el papel más importante del tejido empresarial a nivel internacional. Este tipo de empresas cuentan con una serie de características peculiares que las diferencias del resto de compañías. A lo largo del presente proyecto se desea describir los aspectos más importantes sobre este tipo de organizaciones e identificar los grandes retos de la empresa familiar que perjudican a estas compañías y que ponen en riesgo su continuidad. Por último se llevará a cabo la aplicación práctica de todos aquellos conceptos definidos en los primero apartados del trabajo, con el fin de dar solución a los problemas de una PYME familiar y en el que se hará especial hincapié en los problemas se sucesión y conciliación vida familiar y laboral.

Tipo de Trabajo Académico: Trabajo Fin de Grado

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