Universidad de Zaragoza
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Miguel Martín González
oai:zaguan.unizar.es:9593
2017-08-31
spa
Giménez García, Pilar
Vallejo Dacosta, Ruth
Negociación colectiva y Responsabilidad Social Empresarial en la Ley de Igualdad
https://zaguan.unizar.es/record/9593/files/TAZ-TFM-2012-1138.pdf
Este trabajo fin de máster trata de analizar el papel que la Ley Orgánica de Igualdad (3/2007) otorga a la negociación colectiva en la empresa privada. Por un lado, se aborda la significación general de la norma a modo de premisa general, y el impacto del principio de igualdad de oportunidades en la relación laboral. Por otro, los márgenes que la Ley reconoce a la negociación colectiva en esta materia, dedicando especial atención a la obligación de negociar medidas y planes de igualdad y los planes de igualdad voluntarios, con el análisis del posible desarrollo de estas medidas a través de la denominada Responsabilidad Social Empresarial o Corporativa; bien cuando la negociación colectiva no alcanza, bien porque así lo prevé el propio texto normativo
2014-11-27
9593
20170831220638.0
TAZ-TFM-2012-1138
spa
Giménez García, Pilar
Negociación colectiva y Responsabilidad Social Empresarial en la Ley de Igualdad
Zaragoza
Universidad de Zaragoza
2012
by-nc-sa
Creative Commons
3.0
http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/
Este trabajo fin de máster trata de analizar el papel que la Ley Orgánica de Igualdad (3/2007) otorga a la negociación colectiva en la empresa privada. Por un lado, se aborda la significación general de la norma a modo de premisa general, y el impacto del principio de igualdad de oportunidades en la relación laboral. Por otro, los márgenes que la Ley reconoce a la negociación colectiva en esta materia, dedicando especial atención a la obligación de negociar medidas y planes de igualdad y los planes de igualdad voluntarios, con el análisis del posible desarrollo de estas medidas a través de la denominada Responsabilidad Social Empresarial o Corporativa; bien cuando la negociación colectiva no alcanza, bien porque así lo prevé el propio texto normativo
Máster Universitario en Especialización e Investigación en Derecho
Derechos regulados por licencia Creative Commons
Vallejo Dacosta, Ruth
dir.
Universidad de Zaragoza
Derecho de la Empresa
Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social
484430@celes.unizar.es
1484131
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