000120877 001__ 120877 000120877 005__ 20221220103629.0 000120877 037__ $$aTAZ-TFG-2022-1338 000120877 041__ $$aspa 000120877 1001_ $$aPardo Lisbona, Vanesa 000120877 24200 $$aStrategic Talent Management: A vision from Ibercaja. 000120877 24500 $$aLa Gestión Estratégica del Talento: Una visión desde Ibercaja. 000120877 260__ $$aZaragoza$$bUniversidad de Zaragoza$$c2022 000120877 506__ $$aby-nc-sa$$bCreative Commons$$c3.0$$uhttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/ 000120877 520__ $$aLa adaptación de la Gestión del Talento Humano a la situación actual del COVID-19, centrándolo en la empresa Ibercaja. El presente Trabajo Fin de Grado analiza desde un punto de vista estratégico la Gestión del Talento Humano en las empresas. La continuidad y el desarrollo de la organización empresarial depende en parte de su rápida capacidad de adaptación al entorno, ya que este está constantemente cambiando y esta capacidad reside en las personas. Por lo que la Gestión del Talento es una tarea clave en el entorno, sobre todo tras la pandemia del COVID-19.<br />Se ha elegido este tema porque el capital humano cada vez está adquiriendo un mayor desarrollo personal y por lo tanto una mayor importancia dentro de la organización.<br /><br /> 000120877 521__ $$aGraduado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos 000120877 540__ $$aDerechos regulados por licencia Creative Commons 000120877 700__ $$aLatorre Martínez, María Pilar$$edir. 000120877 700__ $$aFerrer Serrano, Marta$$edir. 000120877 7102_ $$aUniversidad de Zaragoza$$bDirección y Organización de Empresas$$cOrganización de Empresas 000120877 8560_ $$f776247@unizar.es 000120877 8564_ $$s3506462$$uhttps://zaguan.unizar.es/record/120877/files/TAZ-TFG-2022-1338.pdf$$yMemoria (spa) 000120877 909CO $$ooai:zaguan.unizar.es:120877$$pdriver$$ptrabajos-fin-grado 000120877 950__ $$a 000120877 951__ $$adeposita:2022-12-20 000120877 980__ $$aTAZ$$bTFG$$cSOCIZ 000120877 999__ $$a20220614113836.CREATION_DATE