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000120880 041__ $$aspa
000120880 1001_ $$aGonzález Fuertes, Esther
000120880 24200 $$aAnalysis of reactions to gamification applied to recruitment: The case of "Más allá del Muro".
000120880 24500 $$aAnálisis de las reacciones hacia la gamificación aplicada a la selección de personal: El caso de “Más allá del Muro”
000120880 260__ $$aZaragoza$$bUniversidad de Zaragoza$$c2022
000120880 506__ $$aby-nc-sa$$bCreative Commons$$c3.0$$uhttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/
000120880 520__ $$aLa gamificación es un instrumento que puede ser muy útil en el ámbito de selección de personal por las ventajas que aporta, como son la mejora de la motivación intrínseca y las reacciones de los candidatos, entre otras. En este TFG se analiza su concepto, su aplicación en la selección de personal mediante el método de evaluación gamificado “Más allá del Muro”, y las reacciones que tienen 39 estudiantes del tercer curso del grado de Relaciones Laborales y Recursos Humanos de la Universidad de Zaragoza antes y después de participar en él. Los resultados obtenidos son contrarios a lo esperado, siendo más desfavorables con posterioridad a la aplicación de la prueba, aunque puede ser debido al escaso tamaño de la muestra.<br /><br />
000120880 521__ $$aGraduado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos
000120880 540__ $$aDerechos regulados por licencia Creative Commons
000120880 700__ $$aRamos Villagrasa, Pedro José$$edir.
000120880 7102_ $$aUniversidad de Zaragoza$$bPsicología y Sociología$$cPsicología Social
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