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      <author>Tenorio Fandos, Paula</author>
      <author>Ortega Lapiedra, Raquel</author>
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    <title>Digitalización del proceso de reclutamiento</title>
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    <year>2023</year>
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      <date>2023</date>
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  <abstract>En los últimos años, el mundo laboral ha evolucionado a pasos agigantados debido a la revolución tecnológica. El departamento de recursos humanos encargado de la selección de personal, ha experimentado a su vez un progreso simultáneo con los avances en las tecnologías emergentes. Hoy en día, el éxito laboral radica en la capacidad de atraer y retener talento a través de la implementación de nuevas estrategias online, permitiendo a los profesionales de recursos humanos captar y mantener comprometidos a los posibles candidatos. Para ello, los reclutadores deben abordar ciertos retos como la incorporación de nuevas tecnologías, llevar a cabo un proceso de reclutamiento digital y mejorar la experiencia del empleado.&lt;br /&gt;En este trabajo analizamos como la revolución tecnológica ha modificado este proceso de selección, empezando con una visión global y explicando nuevas técnicas y herramientas que han implementado las empresas en los últimos años para mejorar el futuro empresarial.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;</abstract>
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