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000133556 005__ 20240424142038.0
000133556 037__ $$aTAZ-TFM-2024-004
000133556 041__ $$aspa
000133556 1001_ $$aGonzález Fuertes, Esther
000133556 24200 $$aProposal of gamified tools for the reduction of daily work stress.
000133556 24500 $$aPropuesta de herramientas gamificadas para la reducción del estrés laboral diario.
000133556 260__ $$aZaragoza$$bUniversidad de Zaragoza$$c2024
000133556 500__ $$aResumen disponible también en inglés junto con sus palabras clave.
000133556 506__ $$aby-nc-sa$$bCreative Commons$$c3.0$$uhttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/
000133556 520__ $$aLa integración de la gamificación ha surgido como una estrategia innovadora para incrementar la motivación. A su vez, busca transformar las actividades en experiencias más atractivas y desafiantes mediante el uso de sus elementos de juego. De manera que, utilizar dicha técnica como herramienta para paliar el estrés laboral puede proporcionar una mejora de la salud mental y el bienestar en el entorno laboral. En suma, si dicha gamificación se combina con videojuegos que buscan fomentar la promoción de la actividad física, tanto el sedentarismo relacionado con el trabajo como ciertos riesgos psicosociales podrán verse reducidos. Por ello, este Trabajo de Fin de Máster tiene como objetivo ofrecer una serie de herramientas gamificadas con la finalidad de reducir el estrés laboral diario. En concreto, se ofrecen tres videojuegos gamificados focalizados en impulsar la actividad física por los beneficios que aporta.<br /><br />
000133556 521__ $$aMáster Universitario en Gestión Estratégica de Recursos Humanos
000133556 540__ $$aDerechos regulados por licencia Creative Commons
000133556 700__ $$aAsensio Martínez, Ángela Cristina$$edir.
000133556 7102_ $$aUniversidad de Zaragoza$$bPsicología y Sociología$$cPsicología Social
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