Transformación Digital y su Influencia en las condiciones de trabajo y en el valor de la empresa.

Ramón Fecé, Verónica. ; Santos García, María.
Herrero Luna, Sonia. (dir.) ; Latorre Martínez, María Pilar (dir.)

Universidad de Zaragoza, SOCIZ, 2024
Departamento de Dirección y Organización de Empresas, Área de Organización de Empresas

Graduado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos

Resumen: El Trabajo de Fin de Grado titulado "Transformación digital y su influencia en las condiciones de trabajo y en el valor de la empresa" aborda la manera en que la digitalización está remodelando las condiciones laborales en las empresas y cómo estos cambios afectan el valor y rendimiento de las mismas.
El principal objetivo del estudio es explorar la influencia de la transformación digital en las condiciones laborales y evaluar su impacto en la satisfacción laboral y el rendimiento organizacional. Se realiza un análisis cualitativo para captar las percepciones de los empleados sobre estos cambios mediante encuestas distribuidas a trabajadores de diversos sectores.

Tipo de Trabajo Académico: Trabajo Fin de Grado