000152661 001__ 152661 000152661 005__ 20250401114423.0 000152661 037__ $$aTAZ-TFG-2024-2602 000152661 041__ $$aspa 000152661 1001_ $$aFajo Pascual, Antonio 000152661 24200 $$aMicroenterprise in Spain and Labor Mediation 000152661 24500 $$aMicroempresa en España y Mediación Laboral 000152661 260__ $$aZaragoza$$bUniversidad de Zaragoza$$c2024 000152661 506__ $$aby-nc-sa$$bCreative Commons$$c3.0$$uhttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/ 000152661 520__ $$aEl trabajo parte de la especial situación de las microempresas en España, las cuales carecen de Representación Legal de los Trabajadores. Esta situación motiva una reflexión acerca de como abordar el conflicto laboral en un escenario tan común y extendido en nuestra estructura empresarial y hemos estudiado la posibilidad de intervención del SAMA como vehículo para la implantación de procesos pacíficos y participativos en la gestión del conflicto laboral desde una revisión del marco normativo y una exploración de las propuestas actuales relacionadas.<br /><br /> 000152661 521__ $$aGraduado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos 000152661 540__ $$aDerechos regulados por licencia Creative Commons 000152661 691__ $$a0 000152661 692__ $$a 000152661 700__ $$aMoral Martín, José David$$edir. 000152661 7102_ $$aUniversidad de Zaragoza$$bPsicología y Sociología$$cSociología 000152661 8560_ $$f140903@unizar.es 000152661 8564_ $$s1494453$$uhttps://zaguan.unizar.es/record/152661/files/TAZ-TFG-2024-2602.pdf$$yMemoria (spa) 000152661 909CO $$ooai:zaguan.unizar.es:152661$$pdriver$$ptrabajos-fin-grado 000152661 950__ $$a 000152661 951__ $$adeposita:2025-04-01 000152661 980__ $$aTAZ$$bTFG$$cSOCIZ 000152661 999__ $$a20240613130525.CREATION_DATE