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000164975 037__ $$aTAZ-PFC-2014-513
000164975 041__ $$aspa
000164975 1001_ $$aPrada Llovet Carlos
000164975 24500 $$aProyecto de formación sobre gestión del estrés y personas en situaciones críticas en los Alféreces de la AGM.
000164975 260__ $$aZaragoza$$bUniversidad de Zaragoza$$c2014
000164975 506__ $$aby-nc-sa$$bCreative Commons$$c3.0$$uhttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/
000164975 520__ $$aEl Trabajo Final de Grado se concreta en un proyecto de intervención piloto dirigido a los Alféreces cadetes de tercer curso del Grado de Ingeniería de Organización Industrial con el objetivo de adquirir habilidades personales y grupales para gestionar el estrés y optimizar la gestión de los equipos en situaciones de emergencia y crisis. El programa formativo implica generar situaciones de estrés para que los cadetes aprendan a autogestionarlo, y adquirir los recursos cognitivos, comportamentales y emocionales para ejercer el liderazgo en sus unidades y secciones futuras de manera óptima ante las situaciones de emergencias y crisis. Este plan de formación se implantaría durante las maniobras de verano. La aportación de este TFG implica la adaptación de los programas formativos para oficiales y suboficiales a Alféreces cadetes en su periodo de formación en el Grado antes de ser oficiales. Se generaran situaciones de emergencias y crisis durante las maniobras que deben resolver ante condiciones de privación de sueño, de ingesta de alimentos y líquidos. Condiciones psicofisiológicas de estrés que implique gestionar los recursos personales y grupales para la consecución del objetivo final.<br />
000164975 521__ $$aGraduado en Ingeniería de Organización Industrial
000164975 540__ $$aDerechos regulados por licencia Creative Commons
000164975 6531_ $$aliderazgo militar
000164975 700__ $$aAiger Valler Monserrat$$edir.
000164975 7102_ $$aUniversidad de Zaragoza$$b $$c
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