000167495 001__ 167495 000167495 005__ 20260121151437.0 000167495 037__ $$aTAZ-TFG-2025-300 000167495 041__ $$aspa 000167495 1001_ $$aMartínez Rubio, Jesús Pablo 000167495 24200 $$aThe Minimum Interprofessional Wage: theoretical justifications and situation in Spain 000167495 24500 $$aEl Salario Mínimo Interprofesional: justificaciones teóricas y situación en España 000167495 260__ $$aZaragoza$$bUniversidad de Zaragoza$$c2025 000167495 506__ $$aby-nc-sa$$bCreative Commons$$c3.0$$uhttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/ 000167495 520__ $$aLa finalidad de este Trabajo Fin de Grado es realizar un análisis sobre los principios, procesos de<br />implantación y resultados del Salario Mínimo Interprofesional (SMI), repasando sus<br />antecedentes históricos, así como su aparición en España y su posterior evolución.<br />Por otro lado, se estudian los modelos teóricos más importantes en este campo: el modelo<br />competitivo o neoclásico y el monopsonio o monopolio de demanda. Además, se analiza el<br />Índice de Kaitz y su relación con el desempleo en España.<br />Por último, se realiza una comparativa del salario mínimo en los países de la Unión Europea.<br />El trabajo cierra con un apartado de conclusiones.<br /><br /> 000167495 521__ $$aGraduado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos 000167495 540__ $$aDerechos regulados por licencia Creative Commons 000167495 691__ $$a0 000167495 692__ $$a 000167495 700__ $$aLázaro Alquézar, María Angelina$$edir. 000167495 7102_ $$aUniversidad de Zaragoza$$bEconomía aplicada$$cEconomía Aplicada 000167495 8560_ $$f796535@unizar.es 000167495 8564_ $$s631224$$uhttps://zaguan.unizar.es/record/167495/files/TAZ-TFG-2025-300.pdf$$yMemoria (spa) 000167495 909CO $$ooai:zaguan.unizar.es:167495$$pdriver$$ptrabajos-fin-grado 000167495 950__ $$a 000167495 951__ $$adeposita:2026-01-21 000167495 980__ $$aTAZ$$bTFG$$cSOCIZ 000167495 999__ $$a20250213123626.CREATION_DATE