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      <author>Ruiz Mañas, María del Rocío</author>
      <author>Montuenga Gómez, Victor Manuel</author>
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    <title>Discapacidad: Diferencias salariales y laborales</title>
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    <keyword>discapacidad</keyword>
    <keyword>mercado laboral</keyword>
    <keyword>diferencias salariales y laborales</keyword>
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    <year>2014</year>
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      <date>2014</date>
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  <abstract>A lo largo de este Trabajo Fin de Grado procederé a mostrar la situación en la que se encuentran las personas con discapacidad en la actualidad española. Antes de desarrollar mi investigación, presentaré la definición de discapacidad y describiré las políticas y ayudas dirigidas a promover y mejorar la situación de las personas discapacitadas.  El objeto de mi estudio es analizar si existen o no diferencias entre las personas discapacitadas y no discapacitadas en el mercado laboral. Inicialmente, trataré el tema de la discriminación como posible variable a la hora de encontrar y permanecer en un puesto de trabajo. Procederé también a mostrar las variables que influyen en la participación de éstas en el mercado laboral, como son la educación y la salud, principalmente. Por último, ahondaré en las ganancias salariales de las personas con discapacidad, comparado con sus respectivos homólogos. Un punto también importante de mi exposición va a ser el análisis de la existencia de posibles diferencias entre hombres y mujeres dentro del colectivo discapacitado, en términos de participación y en términos salariales; hecho importante en una sociedad en busca de la igualdad de oportunidades.</abstract>
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