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000169570 005__ 20260304131017.0
000169570 037__ $$aTAZ-TFM-2025-1246
000169570 041__ $$aspa
000169570 1001_ $$aMuruzabal Laborda, María
000169570 24200 $$aAnalysis of the Application of ESRS in Sustainability Reporting: A Gender Equality Approach
000169570 24500 $$aAnálisis de la aplicación de las NEIS en la información de sostenibilidad. Un enfoque desde la igualdad de género
000169570 260__ $$aZaragoza$$bUniversidad de Zaragoza$$c2025
000169570 506__ $$aby-nc-sa$$bCreative Commons$$c3.0$$uhttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/
000169570 520__ $$aEste trabajo aborda la transformación normativa que está experimentando el tratamiento de la información no financiera en Europa, centrándonos en las Normas europeas de información de sostenibilidad (NEIS) y, en especial, con un enfoque en la igualdad de género. Dichas normas son impulsadas por la Directiva CSRD y desarrolladas por el EFRAG, implantadas en las grandes empresas con la obligación de divulgar la información detallada sobre su impacto social, ambiental y de gobernanza, bajo el principio de la doble materialidad. <br />El principal objetivo del trabajo es estudiar como la adecuada implementación de las NEIS puede suponer un cambio en las organizaciones contribuyendo a visibilizar, medir y corregir las desigualdades estructurales de género en el ámbito empresarial, especialmente a través de la auditoría de sostenibilidad. También se pone en valor el papel de la auditoría como principal responsable del cumplimiento de estos nuevos marcos de reporte, destacando los retos técnicos, metodológicos e institucionales que supone incorporar una perspectiva de género en los procesos de verificación. <br /><br />
000169570 521__ $$aMáster Universitario en Auditoría
000169570 540__ $$aDerechos regulados por licencia Creative Commons
000169570 691__ $$a5
000169570 692__ $$aEl objeto central de este trabajo es analizar, en concreto, la igualdad de género como pieza imprescindible en el desarrollo sostenible y un derecho humano fundamental. Así, podemos señalar que su importancia ha sido reconocida a nivel internacional siendo uno de los ODS, en concreto, el numero 5 (ODS 5), de la Agenda 2030, el cual busca alcanzar la igualdad de género y empoderar a todas las mujeres y niñas.
000169570 700__ $$aHerrero Morant, Rebeca$$edir.
000169570 7102_ $$aUniversidad de Zaragoza$$bDerecho de la Empresa$$cDerecho Mercantil
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