000031402 001__ 31402
000031402 005__ 20150429091757.0
000031402 037__ $$aTAZ-TFG-2014-925
000031402 041__ $$aspa
000031402 1001_ $$aTeresa Remacha, Sara
000031402 1001_ $$aGota Tena, María
000031402 24500 $$aMarco jurídico laboral de los contratos formativos: antecedentes y regulación actual
000031402 260__ $$aZaragoza$$bUniversidad de Zaragoza$$c2014
000031402 506__ $$aby-nc-sa$$bCreative Commons$$c3.0$$uhttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/
000031402 520__ $$aA lo largo de los últimos años, los contratos formativos se han convertido en la herramienta perfecta para combatir el desempleo juvenil en nuestro país. No son contratos ordinarios, pues conllevan un período de aprendizaje y obtención de experiencia para todos aquellos jóvenes que quieren seguir formándose y pasar a formar parte del mercado laboral español, el cual, cada vez es más competitivo y necesita de mano de obra más cualificada.
000031402 521__ $$aGraduado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos
000031402 540__ $$aDerechos regulados por licencia Creative Commons
000031402 700__ $$aSantor Salcedo, Helena$$edir.
000031402 7102_ $$aUniversidad de Zaragoza$$bDerecho de la Empresa$$cDerecho del Trabajo y de la Seguridad Social
000031402 8560_ $$f613557@celes.unizar.es
000031402 8564_ $$s665602$$uhttps://zaguan.unizar.es/record/31402/files/TAZ-TFG-2014-925.pdf$$yMemoria (spa)$$zMemoria (spa)
000031402 909CO $$ooai:zaguan.unizar.es:31402$$pdriver$$ptrabajos-fin-grado
000031402 950__ $$a
000031402 951__ $$adeposita:2015-04-21
000031402 980__ $$aTAZ$$bTFG$$cSOCIZ