TAZ-TFG-2015-3750


EL ARBITRAJE LABORAL EN LOS SISTEMAS AUTÓNOMOS DE SOLUCIÓN EXTRAJUDICIAL DE CONFLICTOS.

Palaguerri Guerrero, Ester
Santor Salcedo, Helena (dir.)

Universidad de Zaragoza, SOCIZ, 2015
Derecho de la Empresa department, Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social area

Graduado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos

Abstract: El trabajo analiza la figura del arbitraje laboral como instrumento de solución extrajudicial de conflictos, en los acuerdos estatal y autonómico aragonés de solución de conflictos, como medio de paz para la solución de las controversias generadas en el ámbito de la negociación colectiva. Para ello se analiza su concepto, naturaleza jurídica, la estructura de su funcionamiento y su organización e impulso por parte de los Servicios de mediación y arbitraje con la renovación de los Acuerdos de Solución autónoma de controversias. Asimismo, se presta especial atención a su utilización en la práctica y la eficacia del procedimiento arbitral, las ventajas e inconvenientes de este sistema con respecto a los otros sistemas de solución extrajudicial de conflictos y con respecto a la solución judicial, así como la eficacia de los acuerdos.

Tipo de Trabajo Académico: Trabajo Fin de Grado

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