TAZ-TFG-2015-3392


Lenguaje no verbal en la entrevista: detección del engaño

Marco Dos Santos, Kevin
Oliván Blázquez, Bárbara (dir.)

Universidad de Zaragoza, SOCIZ, 2015
Psicología y Sociología department, Psicología Social area

Graduado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos

Abstract: El trabajo trata sobre el lenguaje no verbal en las entrevistas de trabajo, es decir, el lenguaje no hablado. En este trabajo se aborda la definición de entrevista de trabajo y de lenguaje no verbal. Se abordan las tres características que tiene el lenguaje no verbal como son la kinesia, paralingüística proxémica. También se vera la detección de engaños en la entrevista, es decir, como detectar cuando la gente miente. Y por último cuales son los aspectos clave que todo entrevistador debe saber para detectar el engaño.

Tipo de Trabajo Académico: Trabajo Fin de Grado

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