57253 20161116105730.0 TAZ-TFG-2016-1569 spa Mikó Nzang, Carmen Mía Rocha Bernal, Duay Conflict management in family business. Estela Rojas, persianas y mamparas de baño s.l. Gestión del conflicto en la empresa familiar. Estela Rojas, persianas y mamparas de baño s.l. Zaragoza Universidad de Zaragoza 2016 by-nc-sa Creative Commons 3.0 http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/ El objetivo de nuestro trabajo es saber cómo se gestionan los conflictos en las organizaciones. Para ello, hemos escogido una empresa en particular, "Estela Rojas, persianas y mamparas de baño S.L." ya que cumple con las características de una empresa familiar, que es el objeto de nuestra investigación. Para la consecución de este objetivo, se ha llevado a cabo un estudio detallado de los conflictos familiares en esta empresa, su origen, sus causas, analizar cómo inciden las variables interpersonales en la evolución de los problemas y su afectación al negocio familiar. También queríamos estudiar cómo solucionan los conflictos, si el hecho de que sean familia es un factor muy importante o por el contrario agrava más las situaciones conflictivas. Graduado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos Derechos regulados por licencia Creative Commons Cantarero Abad, Luis dir. Universidad de Zaragoza Psicología y Sociología Psicología Social 664686@celes.unizar.es 801526 http://zaguan.unizar.es/record/57253/files/TAZ-TFG-2016-1569.pdf Memoria (spa) oai:zaguan.unizar.es:57253 driver trabajos-fin-grado deposita:2016-11-14 TAZ TFG SOCIZ