Abstract: La cooperación internacional para el desarrollo tiene como objetivo impulsar políticas e intervenciones encaminadas a promover el desarrollo sostenible y la capacidad de los países para formular e implementar actuaciones que acaben con la pobreza y logren el cumplimiento de los derechos humanos. Los principales actores en cooperación para el desarrollo son las organizaciones no gubernamentales para el desarrollo, que se sirven de mecanismos de gestión que mejoren su eficacia y eficiencia. Fruto del consenso mundial, cada vez más organizaciones utilizan un modelo de gestión basado en resultados de desarrollo, que tiene como meta principal la mejora continua del desempeño en términos de resultados. Esta investigación analiza en detalle la gestión basada en resultados de desarrollo, los principios que la rigen y los pasos a seguir para su puesta en práctica. Para terminar, se estudia el caso práctico de una organización en la implementación de este enfoque, con el fin de servir como guía práctica en su futura aplicación.