Acciones por subrogación del Fogasa en supuestos de despatrimonialización empresarial

Nicolas Bernad, J.A. (Universidad de Zaragoza)

Resumen: La posibilidad de subrogación del FOGASA en los derechos y acciones de los trabajadores frente al empresario, a pesar de contar con el respaldo legal desde el ET de 1980, no ha conllevado su materialización práctica. La esquilmación del presupuesto de aquél en momentos de crisis económica y elevado desempleo, aconsejan el estudio dogmático, poco explorado hasta el momento, sobre las posibilidades jurídicas de lograr la mayor eficacia jurídica de las normas que posibilitan el reembolso, ante situaciones recurrentes entonces: empresas desaparecidas en situación de despatrimonialización, dejando insatisfechos los créditos laborales. Todo ello permitiría el saneamiento presupuestario del Organismo Autónomo y una mejora en la, en ocasiones, cuestionada gestión de los recursos públicos.

The possibility of subrogation of the FOGASA in the rights and actions of the workers in front of the employer, in spite of having the legal support from the ET of 1980, has not led to its practical realization. The depletion of the budget of the former in times of economic crisis and high unemployment, advise the dogmatic study, little explored so far, about the legal possibilities of achieving the highest legal effectiveness of the rules that make possible the reimbursement, before recurrent situations then: companies disappeared in lack of patrimony situation, leaving work credits unsatisfied. All this would allow the budgetary consolidation of the Autonomous Organization and an improvement in the, sometimes, questioned management of public resources.

Idioma: Español

Año: 2018

Publicado en: Revista General de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social 48 (2018), 33-69
ISSN: 1696-9626

Originalmente disponible en: Texto completo de la revista

Financiación: info:eu-repo/grantAgreement/ES/MINECO/DER2017-85148-P
Financiación: info:eu-repo/grantAgreement/ES/UZ/UZ2017-SOC-02

Tipo y forma: Artículo (Versión definitiva)

Área (Departamento): Área Derecho Trabajo y S.S. (Dpto. Derecho de la Empresa)