000086052 001__ 86052 000086052 005__ 20191120091532.0 000086052 037__ $$aTAZ-TFG-2018-1837 000086052 041__ $$aspa 000086052 1001_ $$aLapeña Antón, Alba 000086052 24200 $$aParenting permits: Comparative approach between Spain and Sweden 000086052 24500 $$aPermisos de parentalidad: Aproximación comparativa de España y Suecia 000086052 260__ $$aZaragoza$$bUniversidad de Zaragoza$$c2018 000086052 500__ $$aAporta en secretaría material físico Resumen disponible también en inglés 000086052 506__ $$aby-nc-sa$$bCreative Commons$$c3.0$$uhttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/ 000086052 520__ $$aLa incorporación de la mujer al mercado laboral ha afectado el proyecto de vida teniendo que compaginar maternidad y conciliación laboral – profesional, afectando al retraso de la maternidad y la tasa de natalidad. Por ello, desde los poderes públicos se impulsan medidas, como los permisos de parentalidad, supliendo de ésta manera las primeras necesidades del proceso de la maternidad. En este trabajo nos acercamos al estudio y valoración de la incidencia de los permisos de parentalidad, aproximándonos comparativamente a las medidas adoptadas en Suecia, país que se considera pionero en cuanto a este tipo de medidas. Se finalizará planteando propuestas de mejora que puedan proporcionen reformas en el modelo de Estado de Bienestar Mediterráneo. 000086052 521__ $$aGraduado en Trabajo Social 000086052 540__ $$aDerechos regulados por licencia Creative Commons 000086052 700__ $$aCasajús Murillo, Lourdes$$edir. 000086052 7102_ $$aUniversidad de Zaragoza$$bPsicología y Sociología$$cTrabajo Social y Servicios Sociales 000086052 8560_ $$f704589@celes.unizar.es 000086052 8564_ $$s1292308$$uhttps://zaguan.unizar.es/record/86052/files/TAZ-TFG-2018-1837.pdf$$yMemoria (spa) 000086052 909CO $$ooai:zaguan.unizar.es:86052$$pdriver$$ptrabajos-fin-grado 000086052 950__ $$a 000086052 951__ $$adeposita:2019-11-20 000086052 980__ $$aTAZ$$bTFG$$cSOCIZ 000086052 999__ $$a20180622004916.CREATION_DATE