El absentismo en la Universidad de Zaragoza. Grado en Magisterio y Relaciones Laborales y Recursos Humanos.

Ponzán Frisa, Claudia
Lasierra Esteban, José Manuel (dir.)

Universidad de Zaragoza, SOCIZ, 2019
Departamento de Estructura e Historia Económicas y Economía Pública, Área de Economía Aplicada

Graduado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos

Resumen: El presente trabajo habla sobre el absentismo en la Universidad, es decir, el abandono de las clases por parte de los estudiantes y consta de dos partes, en las que se quiere analizar las razones por las cuales no asisten los estudiantes a la Universidad. La primera es una pequeña introducción incluyendo los objetos de estudio que se van a llevar a cabo, junto con algunas pinceladas acerca de lo que es el absentismo, algunos autores importantes en esta materia, sus principales causas y por último los problemas que puede acarrear este hecho. Y por otra parte, un estudio de análisis mediante un cuestionario lanzado a los alumnos de todos los cursos de la Universidad de Zaragoza de los Grados de Magisterio y Relaciones Laborales y Recursos Humanos, con 112 cuestionarios para poder solventar este problema que cada vez es más común en la actualidad.

Tipo de Trabajo Académico: Trabajo Fin de Grado