Resumen: La situación derivada de la pandemia del coronavirus ha impulsado la modalidad del teletrabajo como una opción forzosa para salvaguardar la actividad de la economía. Es por ello que el presente estudio examina la percepción de los trabajadores respecto a esta modalidad laboral en el contexto actual. Para responder a este objetivo, se revisó la literatura para identificar los beneficios e inconvenientes que se asociaban a la misma. Posteriormente, con la información recopilada se ha elaborado una encuesta dirigida exclusivamente a teletrabajadores, que revela que no todas estas ventajas y desventajas eran percibidas de la misma forma. Por ejemplo, algunas de las variables que provocan estas diferencias son: el tiempo que se lleva teletrabajando o el que se emplea en desplazarse al trabajo presencial, disponer de un lugar específico para la práctica del teletrabajo o estar al cargo de personas dependientes entre otras. Adicionalmente, se evalúa la satisfacción con la práctica de esta modalidad, encontrando que se puede segmentar a la población de teletrabajadores en dos grupos de tamaño parecido, satisfechos e insatisfechos.